Pressmaterial och Media

2019
NyTeknik: “IGEday ökar intresset för teknik bland unga tjejer”
Brave New Business: “Från Volvo Cars till Womengineer“
Barometern: “Södra vill ha fler kvinnliga anställda: ”Större mångfald”
24Bleking.se: “Tjejer bjuds in att testa ingenjörsyrket“
Jönköpings-Posten: “Nytt rekord: 2000 tjejer testade ingenjörsyrket“
Uppsala Nya tidning: “Så ska tjejer lockas till teknikbranschen“
Smålandsposten: “De vill locka tjejer till teknikyrken“
Ny Teknik: “Fler kvinnor blir civilingenjörer – men ökningen går långsamt“
Svd: “Tricket för fler ingenjörer – skippa killarna“
iHubs Sweden: “Unga kvinnor ett lyft för Sveriges konkurrenskraft“
KTH Magazine: “Ingenjörsyrket är mer än ritningar“
Analys: “Så ska fler kvinnor lockas till ingenjörsyrket“
Ny Teknik: “Att få vara med från A till Ö“
Utbildning.se: “Womengineer vill inspirera fler kvinnor till att bli ingenjör”

2018
Kungl. Ingenjörsvetenskapsakademien: “Marie Ideström – Månadens Vera, juni 2018“
Dagens PS: “Tjejers teknikintresse i rampljuset”
Svensk Byggtjänst: “Vill locka unga kvinnor till ingenjörsyrket“
Brave new business: “Womengineer – för mångfald inom ingenjörsyrket“
Svensk leverantörstidning: “Unga tjejer byggde stad hos Iterio – vill inspirera fler att välja ingenjörsyrket“
Nya Wermlands-Tidningen: “Kvinnlig potential i fokus“
Ingenjörskarriär: “Tjejer inspireras till ingenjörsyrket“
KTH magazine: “Ingenjörsyrket och kvinnorna“
Skogsaktuellt: “BillerudKorsnäs vill inspirera fler unga tjejers intresse för teknik“

2017
Unionen: “Så ska fler kvinnor lockas till ingenjörsyrket“
Sydöstran: “Allt fler kvinnor läser till ingenjör vid BTH“
Sydsvenskan: “Fortsatt få kvinnor på ingenjörsutbildningarna“
Sydsvenskan: “Fler kvinnor än någonsin antagna till LTH“
SvD Närlingsliv: “Fortsatt få kvinnor vill bli ingenjörer“
Sveriges radio: “Kvinnor fortfarande minoritet på Chalmers“
Dagens Nyheter: “Många tror att programmering är grabbigt“
Dagens Industri: “Satsning på kvinnliga ingenjörer en bra början“
Smålandposten: “Ingenjörsdag ska locka tjejer till yrket“
Karlskoga kuriren: “Projekt ska locka fler tjejer till ingenjörsyrket“

2016
Chalmers: “Var är Sveriges kvinnliga techmiljardärer?“
Sydsvenskan: “Fler tjejer behövs i teknikens värld – här är sex exempel som gör skillnad“
Dagens Nyheter: “Gymnasiet som lyckats locka tjejer till teknik“
Crastina: “Womengineer – working for gender equality in the engineering profession“
Sveriges Radio: “Förmiddag i P4 Östergötland” med Sandra Grosz
Bblat: “De vill se fler kvinnliga ingenjörer“
Arbetarbladet: “Tjejer lockas till ingenjörsyrket“
Umeå Tidning: “Ett försök att locka fler tjejer till ingenjörsyrket“
Corren: “Teknikbranschen behöver fler kvinnor“
Karlskoga tidning: “Det är viktigt att visa vårt ansvar“
TeknikDygnet: “Gör allt för att locka unga tjejer“
Sydsvenskan: “Tjejer ska också vara med och göra u-båtar“
SvD Näringsliv: “Man måste inse att det är omodernt med få kvinnor i ledningen”
Teknikföretagen: “De förändrar bilden av en ingenjör“
Ingenjören: “IGEday för tredje gången i mars“
Ny Teknik: “Sweden’s Gender Equality Champions in Tech, Part 1“

2015
LTH-nytt: “LTH-student tar över Womengineer“
Ingenjören: “Utmaningen är de som inte vet att chansen finns” (s. 92)
Metro Student: “Dajanas kamp för fler ingenjörer” (s. 66-67)
SvD Näringsliv: “Målet: hälften kvinnliga ingenjörer år 2030“
StockholmDirekt: “Elina vill få tjejer att välja ingenjörsyrket“
Sveriges Radio: “P3 Nyheter” med Johanna Öjeling (från minut 1:37)
Lundagård: “Vill locka kvinnliga ingenjörer“
Ny Teknik: “Andelen kvinnor ökar sakta – men löneklyftan består“
Arbetarbladet: “Hon vill att fler tjejer blir ingenjörer“
Ny Teknik: “Elin Fouganthine: Bjud in oss till era företag“
Magasinet Campus (via Shortcut): “Dajana Vlajic: Hon efterlyser fler kvinnliga ingenjörer“

2014
Tidskriften Betong: “Hannah Lundström: Fler kvinnor som förebilder”
Dagens Industri: “Marie Lagström: Tänk om fler vågade göra som jag”
SvD Näringsliv: “Fler kvinnor söker sig till mansdominerad teknikbransch”
Ingenjörskarriär: “Så vill hon locka fler kvinnor till yrket”
Sveriges Radio: “P4 Morgon Uppland” med Tove Dahlström (från och med 1:17:00)
Dagens Nyheter: “En ingenjör är inte bara nån gubbe på kontor”
Metro: “De vill få in mer kvinnor inom IT och Teknik”
SvD Näringsliv: “Målet är 50 % kvinnliga ingenjörer”
Svenskt Näringsliv: “Teknikföretag visar vägen för tjejer“
Ny Teknik: “Upp till bevis teknikföretag!”
Svenskt Näringsliv: “Google och Saab vill medverka till fler kvinnliga ingenjörer”
Ingenjörskarriär: “Storföretag ger smakprov på ingenjörsyrket”

2013
SvD Näringsliv: “Årets teknikkvinnor prisades för sin sajt”
Vertex: “Mångfald är bra”
Ingenjörskarriär: “Klichébilden av ingenjören är fel”
Techna (Uppsala teknolog- och naturvetarkår) “Hannah Lundström: Poängen med att läsa kurser i fel ordning”
SvD Näringsliv: “Blivande ingenjörer inspirerar genom bloggande”

2012
Svenskt Näringsliv: “Ingenjörsutbildningar leder till häftiga jobb”
Svenskt Näringsliv: “Ingenjören bestämmer sin egen väg”
NyTeknik: “Jakt på kvinnliga ingenjörer”
Ingenjörskarriär: “Den vilda jakten på ingenjören”
Framtidens Ingenjör (Bilaga till GP): “En gubbe med portfölj”

2010
Ung Teknik: “Marie drog igång websajten som ska få fler tjejer att bli ingenjörer”
Osqledaren: “Initiativ till förnyelse”

2009
Svenska Dagbladet: “Sajten Womengineer ska få fler tjejer att söka”
Svenskt Näringsliv: “Teknologer på KTH vill locka med förebilder”
Veckans medlem på Driftig.nu: “Womengineer.se – sajten för fler kvinnliga ingenjörer”